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コミュニケーション課題を整理して組織を変える

経営層、事業責任者、マネージャーやリーダー…営業、マーケティング、広報、人事、企画…働く中で発生するコミュニケーションの問題は、役割や立場の数だけ存在しています。

情報の共有が進まない…活発な意見交換が生まれない…自発性が出てこない…組織コミュニケーションの原因と課題の整理を、これ一つで。優先順位をつけて、いま取り組むべき課題とその解決策を提案します。

Oneteam Survey なら
たった 2STEP で課題が見つかる!

全25問のアンケート

社員に対し、組織コミュニケーションに関するアンケートを匿名で実施。アンケートは 5つのカテゴリーからなる全25門。約10分で回答できます。また、アンケートの送付・集計はすべて弊社にて行います。

スコアギャップから課題を抽出&解決策を決定

アンケート結果から部署別/役職別/男女別 などの分析軸ごとにスコアのギャップを算出。
業務コミュニケーションの改善をサポートしてきた実績から、最も重要度の高い課題を特定し、有効施策を合わせてご提案します。

課題と施策がより詳細にわかるレポートサンプルをデモと一緒にお届けします
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- IT 導入補助金を利用し、Oneteamの導入が可能になります -

株式会社 Oneteam は、経済産業省の「平成 29 年度補正 サービス等生産性向上 IT 導入支援事業」における
IT 導入支援事業者に採択されました。

当社サービス「Oneteam」を導入するお客様は
この制度を利用することで 最大50万円 の補助金を受けることができます。

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なら、より生産性の高い組織に!

Surveyで見つけた課題の解決策はコミュニケーションツールを活用して実行。ツール上のログデータから振り返りが行えます。施策実行と振り返りにかかる現場・人事の負担を軽減し、施策実行の偏りを防止しながら、組織改善サイクルを提供します。

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